市检察院查的案件由谁公诉 对于我国的刑事案件,在进行检查过程当中,它是可以根据相关程序进行起诉处理,对于我国的刑事诉讼,它是属于我国的必经程序,也要收集好相关证据进行复查,接下来律师在线小编为大家整理关于市检察院查的案件由谁公 遵义律师事务所 2026-02-25 3000
劳动案件中院二审不服怎么办 劳动案例中院二审不服的可以申请再审。在提起劳动诉讼的时候,需要注意是否满足起诉的条件、是否在诉讼之前已经经过劳动仲裁了、是否属于人民法院的受理范围。是否准备好了起诉状以及有关的材料。一、劳动案件中院二 遵义律师事务所 2026-02-25 215
劳动监察投诉后几天有消息提醒 劳动监察投诉后五天内会有消息提醒,根据法律规定,如果是属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖,劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日就要处理,哪怕是不予受理也要通知投诉人。 遵义律师事务所 2026-02-25 354
解决劳动争议的途径和方法有哪些 解决劳动争议的途径和方法有与用人单位进行协商,协商一致的可以签订和解协议,也可以向单位的劳动调解委员会申请调解或者是向劳动仲裁委员会申请仲裁。一、解决劳动争议的途径和方法有哪些1.与用人单位协商解决。 遵义律师事务所 2026-02-25 2819
如果被骗婚了怎么办 如果被骗婚了,先尝试与对方协商离婚。若双方能就离婚达成一致,可直接到婚姻登记机关办理手续,这是最直接高效的方式。对于重婚案,任何单位和个人都有报案或举报的权利。一、如果被骗婚了怎么办如果被骗婚了,可以 遵义律师事务所 2026-02-25 2239
劳动纠纷诉讼需要多少钱 劳动纠纷诉讼需要多少钱?劳动纠纷诉讼费每件10元,审理条件需依据《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》。满足起诉条件向有管辖权的法院提起诉讼,法院会在满足一定条件下进行审理。一、劳动纠纷诉讼需要多少钱劳动 遵义律师事务所 2026-02-25 825
强迫员工上班违法吗 强迫员工上班违法。劳动者的法律规定工作时间是每天不超过八个小时,如果加班要给予适当的加班费。如果执意强迫员工上班可能构成强迫劳动罪,要受到相应的刑事处罚。一、强迫员工上班违法吗不合法的,国家实行劳动者 遵义律师事务所 2026-02-25 2463
怎么避开劳动纠纷案件 用人单位想要避开劳动纠纷案件的,就需要与员工签订好劳动合同并约定要解决纠纷的方式,然后是严格依法保障职工的合法权益,最后是建立健全企业管理规章制度,一、怎么避开劳动纠纷案件一是要树立“先合同、后用工” 遵义律师事务所 2026-02-25 1876
工程分包犯法吗 对于工程分包的行为相信大家都听说过,很多时候工程的总承包方会将工程项目分包给有资质的单位进行,也会签订好相关的协议,这也是为了工程能够更好的进行,下面就让律师在线小编为大家带来工程分包犯法吗的相关内容 遵义律师事务所 2026-02-25 2257
劳动官司一般要打多久 劳动官司一般要打六个月。发生劳动争议就要合法解决,我们可以通过劳动争议诉讼来接决问题。劳动争议诉讼,是处理劳动争议的最终程序。它的整个程序所需要的时间大概在六个月内。一、劳动官司一般要打多久劳动官司一 遵义律师事务所 2026-02-25 1028
工厂不让辞工不让走可以去劳动局告他吗 工厂拒绝辞工,员工可向劳动局投诉。劳动者有权提前通知用人单位解除劳动合同,不受单位批准影响。劳动局会依法处理,维护劳动者权益。一、工厂不让辞工不让走可以去劳动局告他吗当工厂拒绝批准员工的辞职申请,甚至 遵义律师事务所 2026-02-25 242
劳动纠纷一审需要多长时间审结 劳动纠纷一审需要3个月至6个月的时间才能审结,如果存在特殊情况的,法院的审理期限可能会延长。劳动纠纷起诉书的内容包括当事人的身份信息;具体的诉讼请求等。一、劳动纠纷一审需要多长时间审结劳动纠纷一审的审 遵义律师事务所 2026-02-25 2323
建筑工程总包和分包怎么区分 总包指的是直接对甲方负责的承包单位,而分包单位只是与总承包单位进行协商,负责建筑工程中一个分项工程的单位。二者区别十分之大,更多关于建筑工程总包和分包怎么区分的相关知识,接下来律师在线小编就为您来解答 遵义律师事务所 2026-02-25 2592
当事人在提起劳动诉讼时必须具备哪些条件 当事人在提起劳动诉讼时必须具备的条件包括有适格的原告、有明确的被告以及有具体的诉讼请求和事实、理由等。劳动合同纠纷需要的证据包括劳动合同、当事人身份信息的证明材料等。一、当事人在提起劳动诉讼时必须具备 遵义律师事务所 2026-02-25 2462
劳动案件法院起诉流程是什么意思 劳动案件法院起诉的意思是当事人对劳动仲裁的裁决存在异议并在一定期限内前往法院提起诉讼,流程是由当事人携带相关证据资料提起诉讼,待法院受理审理并作出判决。一、劳动案件法院起诉流程是什么意思意思是劳动争议 遵义律师事务所 2026-02-25 2461
当事人在提起劳动诉讼时必须具备哪些条件 当事人在提起劳动诉讼时必须具备的条件包括有适格的原告、有明确的被告以及有具体的诉讼请求和事实、理由等。劳动合同纠纷需要的证据包括劳动合同、当事人身份信息的证明材料等。一、当事人在提起劳动诉讼时必须具备 遵义律师事务所 2026-02-25 2872
屋里地热漏水谁的责任 屋里地热漏水,责任归属需确定。若是楼上装修防水不当导致,责任应由楼上业主承担。受害人应先友好协商,不配合的可联系物业居中协调维修。一、屋里地热漏水谁的责任屋里地热漏水,若是由于楼上住户造成的则为楼上住 遵义律师事务所 2026-02-25 2669
劳动诉讼案件的证据是哪些 劳动诉讼案件的证据包括有劳动争议仲裁裁决书、劳动争议起诉状、与劳动纠纷有关的主要证据材料、能够证明用人单位与劳动者存在劳动关系的证据材料、劳动者的身份证明等。一、劳动诉讼案件的证据是哪些原告向人民法院 遵义律师事务所 2026-02-25 2703
劳动案件法院起诉流程是什么意思 劳动案件法院起诉的意思是当事人对劳动仲裁的裁决存在异议并在一定期限内前往法院提起诉讼,流程是由当事人携带相关证据资料提起诉讼,待法院受理审理并作出判决。一、劳动案件法院起诉流程是什么意思意思是劳动争议 遵义律师事务所 2026-02-25 2937
劳动纠纷诉讼书应该怎么写 劳动纠纷诉讼书应该写明的内容有,双方当事人的基本身份信息和联系方式;当事人的具体诉求和相应事实与理由;当事人提交的证据和该证据的来源;落款表明此致某法院,并署名和写上具体日期。一、劳动纠纷诉讼书应该怎 遵义律师事务所 2026-02-25 1958
工程质量验收由谁组织 工程完成之后都要经过验收,才能知道是否合格。只有达到我们国家统一的质量验收标准的工程才能通过验收。工程质量验收需要指定部门进行,那么工程质量验收由谁组织的呢?下面律师在线小编给大家说一下这方面的知识。 遵义律师事务所 2026-02-25 2897
劳动纠纷可否绕过其他程序直接去法院起诉 劳动纠纷属于劳动争议,不能直接向人民法院提起诉讼,必须先申请劳动仲裁。处理劳动纠纷的特有原则包括着重调解的原则;重在基层解决的原则以及依法处理劳动争议的原则等。一、劳动纠纷可否绕过其他程序直接去法院起 遵义律师事务所 2026-02-25 679
劳务关系有哪些特征表现 劳务关系有的特征表现主要包括主体资格合法性、从属性、有偿性以及有组织性等。劳务合同和劳动合同的不同点主要体现在两者法律性质不同、合同的内容不同、确定报酬的原则不同等方面。一、劳务关系有哪些特征表现劳务 遵义律师事务所 2026-02-25 2444
劳动纠纷诉讼需要多少钱 劳动纠纷诉讼需要多少钱?劳动纠纷诉讼费每件10元,审理条件需依据《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》。满足起诉条件向有管辖权的法院提起诉讼,法院会在满足一定条件下进行审理。一、劳动纠纷诉讼需要多少钱劳动 遵义律师事务所 2026-02-25 1340
离婚老婆出轨了怎么处理 离婚遇老婆出轨的处理办法是,提交详细诉状,含财产分割、抚养计划等。出轨可作为离婚理由,积极收集证据支持。在老婆出轨的离婚案件中,收集证据是至关重要的。一、离婚老婆出轨了怎么处理面对离婚且老婆出轨的情况 遵义律师事务所 2026-02-25 1592
劳动诉讼提起的条件是什么 劳动诉讼提起的条件是当事人对于劳动仲裁的结果不满意的,然后起诉人是劳动争议的一方当事人,再就是有明确的被告和案件事实理由,以及有具体的诉讼请求等等。一、劳动诉讼提起的条件是什么提起劳动诉讼应具备以下条 遵义律师事务所 2026-02-25 93
解决劳动争议的途径和方法有哪些 解决劳动争议的途径和方法有与用人单位进行协商,协商一致的可以签订和解协议,也可以向单位的劳动调解委员会申请调解或者是向劳动仲裁委员会申请仲裁。一、解决劳动争议的途径和方法有哪些1.与用人单位协商解决。 遵义律师事务所 2026-02-25 2203
新东方辞退拒调岗员工被判赔38.25万,拒绝调岗被辞退有哪些补偿 新东方因辞退拒调岗的员工,结果被判赔38.25万。拒绝调岗被辞退的补偿是赔偿经济补偿金,而且我国劳动法规定不能随意对员工进行降薪调岗,故该行为是违反劳动法的。新东方因辞退拒调岗的员工,结果被判赔38. 遵义律师事务所 2026-02-25 2782
楼上地暖漏水谁的责任 楼上地暖漏水,若漏水来自公共设施,则属于物业的责任;若是楼上业主独立使用管道问题,责任归该业主。质保期内非人为损坏,开发商可能担责。一、楼上地暖漏水谁的责任面对楼上地暖漏水的情况,责任的归属取决于漏水 遵义律师事务所 2026-02-25 1323
劳动诉讼费收费标准 劳动诉讼费收费标准是什么?本文将详细介绍劳动争议诉讼费的收费标准,帮助当事人了解费用构成,减少诉讼负担。您是否对此有疑问?跟随法律小助手律师在线,一探究竟。一、劳动诉讼费收费标准在劳动争议案件中,诉讼 遵义律师事务所 2026-02-25 1742